Vybraná kategorie: HR, personalistika a pracovní právo
Nábor a komunikace napříč generacemi – jak uspět s generací Z
Kurz účastníkům nabídne praktické postupy pro efektivní nábor, komunikaci a vedení vícegeneračních týmů.
Moderní metody náboru, sociální sítě a headhunting
Kurz účastníkům představí moderní metody náboru zaměstnanců, efektivní využití profesních i sociálních sítí a principy headhuntingu v soulad...
Onboarding a adaptace nových zaměstnanců
Kurz účastníkům představí praktické postupy pro plánování onboardingového procesu, vedení adaptačních rozhovorů, předávání pracovních i fire...
Analýza vzdělávacích potřeb ve firmě
Kurz účastníkům představí systematický postup identifikace vzdělávacích potřeb na úrovni jednotlivců, týmů i celé organizace.
Age management v praxi
Kurz účastníkům představí praktické principy age managementu a ukáže, jak vytvářet pracovní podmínky respektující rozdílné potřeby jednotliv...
Rostoucí role Diversity, Equity & Inclusion
Kurz účastníkům představí principy Diversity, Equity & Inclusion (DE&I) a jejich praktické využití v personální i manažerské praxi.
Interní lektor ve firmě
Kurz účastníkům nabídne praktické metody přípravy a vedení interních školení, efektivní práce s účastníky a předávání znalostí dospělým.
Mzdové systémy a transparentní odměňování v praxi
Kurz účastníkům představí praktické principy tvorby mzdových systémů, nastavování variabilních složek mzdy, benefitů a pravidel transparentn...
Řešitelský workshop: Od analýzy potřeb ke vzdělávacím cílům
Tento workshop je postaven na aktivní práci účastníků s vlastními příklady a firemními situacemi.
Tvorba rozvojových plánů
Kurz účastníkům představí praktický postup tvorby rozvojových plánů, od identifikace rozvojových potřeb až po stanovení konkrétních aktivit,...
HR reporting a práce s daty
Kurz účastníkům představí praktické principy HR reportingu, práci s personálními ukazateli a tvorbu přehledných reportů podporujících manaže...
Interní komunikace pro HR
Kurz účastníkům představí praktické principy interní komunikace, tvorby srozumitelných sdělení a výběru vhodných komunikačních kanálů.
Zákoník práce a GDPR
Kurz účastníkům přehlednou a srozumitelnou formou představí nejdůležitější povinnosti zaměstnavatele v oblasti pracovního práva a ochrany os...
Zákoník práce – novinky 2026
Kurz přehlednou a praktickou formou představí nejvýznamnější změny účinné v roce 2026, vysvětlí jejich dopady na personální praxi a nabídne ...
Zákoník práce z pohledu vedoucího zaměstnance
Kurz účastníkům přehledně představí pracovněprávní pravidla, se kterými se vedoucí zaměstnanci setkávají nejčastěji.
Náročné situace se zaměstnanci z pohledu pracovního práva
Kurz účastníkům nabídne přehled doporučených postupů při řešení nejčastějších problémových situací se zaměstnanci.
Překážky v práci na straně zaměstnavatele a zaměstnance
Kurz účastníkům přehledně představí jednotlivé druhy překážek v práci na straně zaměstnance i zaměstnavatele, jejich praktické dopady a dopo...
Benefity v pracovněprávních vztazích
Kurz účastníkům představí praktické principy nastavování benefitních programů, jejich správné zakotvení v pracovněprávních vztazích a doporu...
Pracovní doba, dovolená a evidence docházky
Kurz účastníkům přehledně představí pravidla pro rozvrhování pracovní doby, práci přesčas, přestávky, čerpání dovolené i vedení evidence pra...
Kontroly z inspektorátu práce
Kurz účastníkům přehledně představí průběh kontroly, nejčastěji kontrolované oblasti a doporučené postupy při komunikaci s inspektory práce....
Prohlubování a zvyšování kvalifikace a konkurenční činnost zaměstnanců
Kurz účastníkům přehledně představí pracovněprávní pravidla pro prohlubování a zvyšování kvalifikace, uzavírání kvalifikačních dohod i probl...
Digitalizace v pracovněprávních vztazích, doručování a whistleblowing
Kurz účastníkům přehledně představí pravidla digitalizace pracovněprávních vztahů, elektronického doručování dokumentů i povinnosti zaměstna...
DPP, DPČ a pracovní poměr
Kurz účastníkům přehledně představí rozdíly mezi jednotlivými formami zaměstnávání, upozorní na nejčastější chyby v personální praxi a nabíd...