Překážky v práci na straně zaměstnavatele a zaměstnance
Překážky v práci patří mezi nejčastější situace, které personalisté i vedoucí pracovníci řeší při každodenní organizaci práce. Správné posouzení jednotlivých případů, určení nároku zaměstnance, evidence pracovní doby i komunikace mezi zaměstnancem a zaměstnavatelem jsou důležité nejen z hlediska dodržování zákoníku práce, ale také pro plynulý chod organizace. Kurz účastníkům přehledně představí jednotlivé druhy překážek v práci na straně zaměstnance i zaměstnavatele, jejich praktické dopady a doporučené postupy při jejich řešení. Důraz je kladen na aplikaci právních pravidel v běžné personální a manažerské praxi.
- Pochopit pravidla pro posuzování překážek v práci podle zákoníku práce
- Naučit se rozlišovat překážky v práci na straně zaměstnance a zaměstnavatele
- Osvojit si správné postupy při evidenci, posuzování nároků a organizaci práce
- Zlepšit schopnost řešit praktické situace v souladu s pracovněprávními předpisy
Osnova a doporučení
Překážky v práci podle zákoníku práce
- Přehled překážek v práci a jejich členění
- Rozdíl mezi překážkami na straně zaměstnance a zaměstnavatele
- Povinnosti zaměstnance a zaměstnavatele při vzniku překážky
- Náhrada mzdy a další pracovněprávní souvislosti
- Nejčastější chyby při posuzování překážek v práci
Překážky na straně zaměstnance
- Dočasná pracovní neschopnost a karanténa
- Ošetřování člena rodiny a další důležité osobní překážky
- Lékařská vyšetření, svatba, pohřeb a další překážky podle nařízení vlády
- Překážky související s výkonem veřejných funkcí nebo občanských povinností
- Praktické příklady posuzování nároků zaměstnanců
Překážky na straně zaměstnavatele
- Prostoj, přerušení práce a nepříznivé povětrnostní vlivy
- Částečná nezaměstnanost a omezení provozu
- Organizace práce při mimořádných provozních situacích
- Evidence pracovní doby a správná dokumentace
- Modelové situace z personální a manažerské praxe
Praktický workshop
- Řešení konkrétních případů z praxe účastníků
- Posouzení správného pracovněprávního postupu
- Nejčastější interpretační problémy při uplatňování zákoníku práce
- Doporučení pro správnou evidenci a komunikaci se zaměstnanci
- Kontrolní seznam pro řešení překážek v práci v každodenní praxi
- Lepší orientace v problematice překážek v práci podle zákoníku práce
- Vyšší jistota při posuzování nároků zaměstnanců a organizaci práce
- Omezení chyb při evidenci pracovní doby a pracovněprávní administrativě
- Praktické postupy pro správné řešení překážek v práci v personální i manažerské praxi
Kurz je zakončen shrnutím hlavních poznatků, praktickou reflexí a doporučením dalšího využití v pracovním prostředí. Součástí může být prostor pro dotazy, zpětná vazba a potvrzení o absolvování.
Chcete kurz na míru?
Rádi pro vás připravíme individuální školení nebo upravíme osnovu dle potřeb.
Kontaktujte nás